这肯定是不对的，安全隐患无论年龄大小，都会存在，只不过这里所说的年龄大，可能包括了一些企业自身人为设置的因素，害怕老员工知道的太多、随便泄露企业的所谓秘密，怕老员工不好管理等，其实这样把人的安全行为只是加在大龄员工身上是不公平的。
所谓安全隐患，意指生产经营企业可能会违反生产法律、法规、安全管理规定等条例，或者由于其它不确定因素导致的生产经营活动中存在和发生的不安全事件、事故和状态。而人的不安全行为、生产环境的不良和生产工艺、管理上的缺陷也属于隐患，这些隐患应该从性质上去划分，比如，可以分为一般安全隐患和重大安全隐患。
