最佳答案回答1:这要找劳动监察,也可以到劳动仲裁。 回答2:是干了5年吧,才15天拖欠,有时候只是公司确实遇到了很大的困难,需要理解一下,可以咨询公司行政,大概还要多久能发,如果公司能承诺一个期限并且不是很长的话就互相理解下,如果太长或者表示不给,那可以劳动仲裁走一波
回答1:
这要找劳动监察,也可以到劳动仲裁。
回答2:
是干了5年吧,才15天拖欠,有时候只是公司确实遇到了很大的困难,需要理解一下,可以咨询公司行政,大概还要多久能发,如果公司能承诺一个期限并且不是很长的话就互相理解下,如果太长或者表示不给,那可以劳动仲裁走一波
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